Het Nederlands Film Festival

Wat een prachtige herfstdag! Daar krijg je energie van. We zouden bijna vergeten dat het al eind september is. Toch is het al zover en dát betekent ook dat het Nederlands Film Festival gaande is. We kijken er naar uit om morgen samen met een aantal relaties te mogen genieten van de slotfilm van het…

Persbericht: Brand New Job neemt Career & Kids over

Iedereen verdient een baan die wél past! Brand New Job en Career & Kids maken bekend dat ze overeenstemming hebben bereikt over de overname van Career & Kids per 16 augustus 2023. Na de overname worden beide bedrijven zelfstandig onder de BNJ Holding voortgezet, onder leiding van Steven Tolsma en Niels Hovestad. Annemie Webers, oprichter van Career & Kids,…

Verslaglegging bij re-integratie verandert per 1 juli 2023

Vanaf 1 juli zijn de verslaglegging vereisten van het plan van aanpak voor re-integratie aangepast. Dat heeft invloed op de werkgeversverplichting en rechten en plichten van werknemer. Werkgever en werknemer maken een plan van aanpak van re-integratie. Eerder lag de verslaglegging hiervan geheel bij werkgever. Per 1 juli beschrijft ook de medewerker hierin de eigen…

Het kan ook simpel

Als HR-manager zit je soms tussen wal en schip. Het kan ook simpel, zo blijkt: “Ik probeer al sinds december de energie te vinden om te solliciteren maar het lukte gewoon niet. Mede dankzij jullie handvatten heb ik de afgelopen twee weken mijn drijfveer gevonden om er echt wat van te maken. Ik heb een baan…

Een andere aanpak

Outplacement en re-integratie start je met oog op de toekomst. Ondanks het vooruitzicht zijn afscheid tussen werkgever en werknemer, de administratieve rompslomp en de regelgeving waaraan iedereen moet voldoen, noodzakelijk kwaad. Niels Hovestad begrijpt hoe dit werkt! Hij helpt organisaties in transitie nieuwe deuren te openen. Bij Brand New Job is hij gesprekspartner voor de klanten…

Brand New Job verlengt CEDEO kwaliteistkeurmerk

Brand New Job heeft opnieuw het CEDEO kwaliteitskeurmerk gehaald tijdens het klant tevredenheidsonderzoek. “Ze zijn heel toegankelijk en hebben een hands-on mentaliteit. Ze gaan je echt helpen.” Nadat de medewerker is aangemeld met de nodige relevante informatie, neemt het bureau op korte termijn contact op met de kandidaat voor een kennismakingsgesprek en dat proces verloopt…